以下是朝阳人才网企业招聘信息:北京吉采电子科技有限公司招聘当地县级易站经理的具体要求和公司简介、联系方式
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  • 成立时间2017 年
  • 所属行业计算机(软件/硬
  • 企业性质私营企业
  • 注册资金500 万元
  • 员工人数50-200人
  • 所在地址北京 - 朝阳
  • 浏览次数33935 次
  • 更新时间2018-1-30
  • 北京吉采电子科技有限公司招聘当地县级易站经理的具体要求
  • 当地县级易站经理 (该职位已经过期!)
  • 职位类型:全职
  • 性别要求:不限
  • 招聘人数:5000 人
  • 薪资待遇:8000 元/月
  • 工作地区:全国-全国
  • 学历要求:不限
  • 工作经验:不限
  • 年龄要求:20 - 35岁
  • 发布时间:2018-01-17
  • 截止时间:2019-01-17(该职位已经过期!)
  • 具体要求:岗位职责:
    1.     寻找本地目标客户,签约服务商;
    2. 组织本地技工资源,提供技工服务;
    3. 协助建设本地直销商城,组织技工直销。(吉采将对以上各项工作内容进行全面培训。)
    任职要求:
    1、年龄20-35岁(能力出众者可适当放宽);
    2、高中以上文化程度,熟练使用电脑、手机,从事过装修行业或有装修经验者优先;
    3、诚信、勤奋,有服务意识和有创业热情,愿意将吉采易站作为自身事业发展起点;
    4、有较强的沟通能力和良好的人脉基础,认可互联网产业,认同吉采核心理念及文化;
    5、完成吉采易站各类培训,达到吉采易站服务标准,完成加盟区域的各项要求指标。
    6、无需财务投入,彼此达成进一步合作意向签署吉采易站加盟合作协议,正式合作后需缴纳履约责任保证金5000元(收取保证金是为了确保易站经理的一切行为均从维护公司形象、保护公司利益、对社会负责的角度处罚,杜绝以吉采公司名义进行诈骗、贪污、泄密、危害社会治安等违法乱纪行为。保证金在解除合作后15个工作日内退还)
    7、专属区域、专属品牌、专营产品、专属智囊团、专业运营方案五大保障助你成功,成为当地最有力的企业家。
    财务收入:
    1.服务商年服务费分成42%;
    2.技工劳务收入提成 (管理费)8%;、
    3.除去直接费用,技工直销商城销售差价收入的100%;
    4.预计月收入大于8000元。
    5.易站经营为独立经营,自负盈亏。
    应聘方式:
    1.符合任职要求的人,可直接电话报名应聘;
    2.也可通过发邮件报名应聘;
    3.也可直接通过公司官网报名应聘.
    公司官网:http://www.jicaizx.com
    公司微信号:“吉采装修公共服务”
    咨询热线:010-******99,010-******57,17710702903,
    17710309602,17778153907,17718500735 ,17778107261
  • 温馨提示:以上北京吉采电子科技有限公司的招聘当地县级易站经理的信息来自长春朝阳人才网,效果会更好!长春朝阳人才网打造朝阳区地区最大,最专业的朝阳人才网
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